职责描述：
1) 协助及制定生产相关生产管理制度、优化生产流程，并监督各项制度执行与落实；
2) 促进精益生产化，合理安排生产计划，做好生产过程中物料、人力的调配，确保达成降本增效的目标；
3) 负责生产车间员工的指导、培养、培训及考核管理，确保生产各部门和各类人员职责、权限规范化；
4) 建立与完善生产车间管理、物料供应管理及品质控制管理，按计划完成生产任务，并确保安全文明合规生产；
5) 监督检查各岗位责任人按照管理部门的要求，建立规范的岗位职责和加工流程及检查安全规范操作，杜绝安全事故发生；
6) 进行生产调度、管理的控制，按照生产计划合理安排各生产单位的业务衔接，平衡计划与产能；
7) 积极完成总经理交办的其他临时性工作任务 。
任职要求：
a)教育:
专科及以上学历，水泵工机电专业为佳。
b)经验:
1. 5年以上水泵工厂管理经验；勿相关工作勿发。
2. 熟知质量管理、水泵制造相关知识，具备良好的数据分析与问题解决能力；
3. 具备现代化管理思维和理念，接受过系统培训者优先考虑。
c)其他
1.具有良好的沟通表达能力，具有协调能力和领导能力；
2.热爱机电行业，具有执着的敬业精神和高度的责任感；
3.个人素质高，具有良好的职业道德及素养；
4.具有一定的管理意识与思维，逻辑能力佳。
5.年龄在50岁以下。